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赋能产品人才能力提升,全面提升金融科技竞争力

项目背景
项目亮点
项目收益
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项目背景

该基金企业作为国内领先的综合型资产管理公司,长期处于基金行业龙头地位。目前,在产品人才培养过程中,遇到以下问题:内部业务条线复杂,需要厘清的角色定位、工作流程与能力模型;产品团队成员多为转岗,能力不一,缺少体系化的产品能力培养;数字化浪潮下外部竞争愈发激烈,需要在业务创新上寻找突破;从功能设计渐进到业务全流程设计,对业务与技术人员业务理解与需求分析能力提出更高要求;IT产品经理对产品设计缺少把控力,无法衡量好与坏。
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项目亮点

tondfqzqimg3.png 系统性学习:基础能力训练营

tondfqzqimg1.png 训战结合:个人作业+团队课题

biaotfimg1.png 成果产出:课题路演,成果展示

项目收益

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学员收益

建立以用户-场景-需求为核心的产品思维,培养产品感;掌握产品经理必备的基础技能,如需求分析,流程与原型设计,产品调研等。

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组织收益

让技术和业务部门To B/To C的产品岗得到系统性的学习,从思维到技能的提升;培养了一批具备,使泛产品经理岗(业务与科技)具备从需求到落地方案的能力,最终路演汇报成果。

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