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深耕数智人才建设 驱动能源行业创新升级

项目背景
项目实施
项目亮点
项目收益
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项目背景

作为能源行业的领军企业,G集团为加快提升先进数字科技驾驭能力,挖掘智能化、数字化复合型人才,扎实推进 “百千万” AI 人才体系建设,举办了 2025 人工智能创新应用技能竞赛。竞赛秉持以赛促学、以学促练、以练促用、以用促产理念,分层设置初赛、复赛、决赛,打造懂技术、懂业务的复合型数智人才队伍,推动科技创新与产业升级深度融合。
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项目实施

初赛:普及基础,全员赋能

开展 AI 入门、AI 工具应用、AI 智能体入门三类专项培训,帮助员工建立 AI 思维、掌握办公提效技能、了解智能体搭建逻辑。采用在线理论考试选拔,覆盖 AI 基础概念、提示词应用、智能体场景等内容,全集团线下集中监考,保障选拔公平性。

复赛:赛道实战,精准筛选

设置三大专业赛道:AI 智能体搭建、Python 数据分析与机器学习模型搭建、AI 助力内容创作。各赛道聚焦能源业务场景,员工自主报名提交作品,集团集中评审,选拔优质项目晋级决赛。

决赛:成果路演,价值转化

开展汇报技巧培训与商业计划书工作坊,190 支赛队、150 名选手参与。通过三次里程碑报告答辩、现场路演评审,检验项目落地可行性,推动优秀 AI 方案与集团业务深度融合。

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项目亮点

训赛一体闭环

培训贯穿赛事全阶段,从基础普及到实战进阶,实现能力提升与竞赛选拔同步推进

多赛道专业布局

三大赛道覆盖 AI 工具、技术开发、内容创作,全方位筛选不同类型 AI 人才

全链路体系运营

超长赛程、分层递进考核,配套定制化培训与评审机制,保障赛事专业性

成果导向价值落地

聚焦业务场景痛点,推动 AI 方案从创意到落地,实现技术创新向业务价值转化

项目收益

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规模空前,体系严密

规模化培育高质量 AI 复合人才梯队,支撑集团 “百千万” AI 人才体系建设

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模式创新,成果卓越

激励开发可复用 AI 解决方案,赋能能源生产、运营、管理等核心业务场景

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赛道精准,覆盖全面

全面提升组织 AI 技术应用与安全掌控能力,加速能源产业数字化、智能化升级

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成果导向,价值显著

推动优秀创新成果转化为实际生产力,为集团高质量发展注入数智新动能

经典案例

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